11 மாத ஒப்பந்தங்களும் பாதுகாப்பற்ற வார்டுகளும்: எச்சரிக்கை மணி அடிக்கும் தமிழக அரசு சுகாதாரப் பணியாளர்கள்

தமிழக அரசு மருத்துவமனைகளை இயக்குபவர்களான செவிலியர்களும் இளம் மருத்துவர்களும் இந்த வாரம் வெவ்வேறு வார்த்தைகளில் ஒரே விஷயத்தை அரசிடம் சொல்கின்றனர்: நிரந்தர வேலையும் பாதுகாப்பான பணியிடமும் தேவை.

தற்காலிக வேலைக்கு எதிராக உண்ணாவிரதம்

தமிழ்நாடு செவிலியர் மேம்பாட்டுச் சங்கத்தைச் சேர்ந்த சுமார் 250 செவிலியர்கள் புதன்கிழமை சென்னையில் உண்ணாவிரதப் போராட்டம் நடத்தினர். அரசு மருத்துவமனைகளில் செவிலியர்களை 11 மாதத் தற்காலிக அடிப்படையிலும், செவிலியப் பயிற்றுநர்களை ஒப்பந்த அடிப்படையிலும் நியமிக்கும் முடிவை அரசு திரும்பப் பெற வேண்டும் என்பது அவர்களின் கோரிக்கை.

பணியாளர் எண்ணிக்கையைக் குறைக்கும் வழி என அவர்கள் வர்ணித்த செவிலியர் ‘மறுபணியமர்த்தலை’ நிறுத்த வேண்டும் என்றும், ஆளுங்கட்சியின் தேர்தல் அறிக்கையில் வாக்குறுதி அளித்தபடி அனைத்து ஒப்பந்தச் செவிலியர்களையும் நிரந்தரமாக்க வேண்டும் என்றும் அவர்கள் கோரினர். சுகாதாரத் துறை மானியக் கோரிக்கையில் பணிவரன்முறைக்காக அறிவிக்கப்பட்ட 2,500 பணியிடங்களுக்கு முறையான கால ஊதியம் வழங்கும் அரசாணையை வெளியிட வேண்டும் என்பதும் மற்றொரு கோரிக்கை.

இடைத்தரகர்கள் குறித்து எச்சரிக்கை

அதே நாளில், பணி நியமனம் வாங்கித் தருவதாக உறுதியளிக்கும் யாருக்கும் பணம் கொடுக்க வேண்டாம் எனச் செவிலியர் பணிக்கு விண்ணப்பிப்போரைச் சுகாதாரத் துறை எச்சரித்தது. 4,724 ஒப்பந்த அல்லது தற்காலிகச் செவிலியர் பணியிடங்களுக்கு மாவட்டச் சுகாதாரச் சங்கங்கள் அண்மையில் விண்ணப்பங்களை வரவேற்றன.

பணியிடத்துக்குப் பணம் கேட்கப்பட்டதாக எழுந்த குற்றச்சாட்டுக்குப் பதிலளித்த சுகாதார அமைச்சர் அலுவலகம், நியமனம் வெளிப்படையாகவும் தகுதி அடிப்படையிலும் நடைபெறுவதாகச் சமூக ஊடகப் பதிவில் தெரிவித்தது. “தேர்வுக்கோ நியமனத்துக்கோ எந்தக் கட்டணமும் தேவையில்லை” என அது கூறியது. அத்தகைய அணுகுமுறைகளை 8754448477 என்ற எண்ணிலோ dph.nursesrecruitment.grievance@gmail.com என்ற மின்னஞ்சலிலோ தெரிவிக்குமாறும், அதிகாரப்பூர்வத் தகவல்களை மட்டுமே நம்புமாறும் விண்ணப்பதாரர்கள் கேட்டுக்கொள்ளப்பட்டனர்.

மருத்துவர்கள்: மருத்துவமனைகளை உயர் பாதுகாப்பு மண்டலங்களாக்குங்கள்

இதனிடையே, அனைத்து அரசு சுகாதார நிறுவனங்களையும் ‘உயர் பாதுகாப்பு மண்டலங்களாக’ அறிவித்து, மருத்துவமனைகளுக்கென சிறப்புக் காவல் படையை உருவாக்க வேண்டும் என அரசுப் பணி மருத்துவர்கள் மற்றும் முதுநிலை மருத்துவ மாணவர்கள் சங்கம் (SDPGA) வலியுறுத்தியது.

பரமக்குடி அரசு மருத்துவமனையில் இரு குழுக்களுக்கு இடையிலான மோதலைத் தடுக்க முயன்றபோது காயமடைந்து, அண்மையில் உயிரிழந்த பெண் காவலரின் மரணத்தைச் சங்கம் சுட்டிக்காட்டியது. அண்மைய வேறு சம்பவங்களையும் அது பட்டியலிட்டது. செப்டம்பர் 21 அன்று பொன்னேரி அரசு மருத்துவமனையின் அவசரப் பிரிவில் பணியிலிருந்த 35 வயதுப் பெண்ணுக்கு அடையாளம் தெரியாத நபர் தீ வைத்தார். வால்பாறை அரசு மருத்துவமனையில் இளைஞர்கள் குழு ஒன்று உள்ளே நுழைந்து பெண் மருத்துவர்களை மிரட்டியது; வழக்குப் பதிவு செய்யப்பட்டாலும் யாரும் கைது செய்யப்படவில்லை.

2024-இல் கலைஞர் நூற்றாண்டு உயர் சிறப்பு மருத்துவமனையின் புறநோயாளிகள் பிரிவில் மூத்த புற்றுநோய் மருத்துவர் கத்தியால் குத்தப்பட்டதையும் SDPGA நினைவுகூர்ந்தது. அந்தத் தாக்குதலுக்குப் பிறகு மருத்துவமனைப் பாதுகாப்பு குறித்து அரசு குழுக்களை அமைத்தது; ஆனால் அவற்றின் பரிந்துரைகள் காகிதத்திலேயே உள்ளன என்கிறது சங்கம்.

மாநிலச் சுகாதாரப் பணியாளர்களில் 70%-க்கும் மேற்பட்டோர் பெண்கள்; பலர் இரவு முழுவதும் பணியாற்றுகின்றனர். பாதுகாப்பு என்பது ஆடம்பரம் அல்ல, அவர்களின் உயிர்ப் பாதுகாப்புக்கான நிபந்தனை என்று சங்கம் வாதிடுகிறது.

ஏன் இது முக்கியம்

தற்காலிக ஒப்பந்தங்களும் பாதுகாப்பற்ற வார்டுகளும் ஒன்றோடொன்று தொடர்புடையவை. 11 மாத ஒப்பந்தத்தில் உள்ள செவிலியருக்குப் பணிச்சூழல் குறித்துப் புகார் செய்யும் வலிமை குறைவு; முறையான பாதுகாப்பு இல்லாத மருத்துவமனை, ஒவ்வொரு மோதலிலும் இளநிலைப் பணியாளர்களையே முன்னணியில் நிறுத்துகிறது. தமிழகத்தின் பொதுச் சுகாதார அமைப்பு இந்தியாவின் வலுவான அமைப்புகளில் ஒன்றாக அடிக்கடி பாராட்டப்படுகிறது. அதன் வலிமை இரவுப் பணியில் இருப்பவர்களைச் சார்ந்தே உள்ளது.